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企業(yè)文化

敬天愛(ài)人 天道酬勤

敬天：天乃道，道法自然。我們對(duì)“老天”應(yīng)持敬畏之心，遵循自然規(guī)律、事物本性，依為人之本亦正直、誠(chéng)信、勤奮、創(chuàng)新、奉獻(xiàn)、尊重他人等等優(yōu)秀品質(zhì)來(lái)經(jīng)營(yíng)自己的人生與事業(yè)。

愛(ài)人：乃布施，乃利他。“他”即客戶、員工及所有利益相關(guān)者，尊重他人，關(guān)愛(ài)他人，先人后已，站在他人的角度來(lái)思考問(wèn)題、尊重客戶、尊重員工、以利他之心立足于世。

天道酬勤：天助自助者，我們有高遠(yuǎn)的目標(biāo)，但好高不騖遠(yuǎn)，多一分耕耘，多一分收獲，我們會(huì)為我們的夢(mèng)想持續(xù)付出超乎想象的努力和堅(jiān)持。

核心價(jià)值觀的六大基石

六大基石文化

"正直，勤奮，積極"；"團(tuán)隊(duì)，創(chuàng)新"；"利他"。

一、誠(chéng)格為人：做人核心價(jià)值觀是“正直、勤奮、積極”

正直：即誠(chéng)實(shí)正直，言出必踐；心懷正念，光明磊落；對(duì)客戶堅(jiān)守承諾，對(duì)同事言行一致，對(duì)上級(jí)客觀真實(shí)。

勤奮：即專業(yè)執(zhí)著，精益求精；熱愛(ài)公司，熱愛(ài)工作；今天最好的表現(xiàn)是明天最低的要求。

積極：即凡事“與我有關(guān)”，心態(tài)積極、正向，在團(tuán)隊(duì)中能夠發(fā)揮積極正向影響力；愛(ài)崗敬業(yè)、充滿激情、不斷學(xué)習(xí)、積極向上。

二、誠(chéng)格立事：做事核心價(jià)值觀是“團(tuán)隊(duì)、創(chuàng)新”

團(tuán)隊(duì)：共享共擔(dān)，平凡人做非凡事。善于和不同類型的同事合作，不將個(gè)人喜好帶入工作，充分體現(xiàn)“對(duì)事不對(duì)人”的原則；有主人翁意識(shí)，積極正面地影響團(tuán)隊(duì)，改善團(tuán)隊(duì)士氣和氛圍；了解同事，信任同事，營(yíng)建簡(jiǎn)單信任的快樂(lè)團(tuán)隊(duì)；積極充分分享業(yè)務(wù)知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)，主動(dòng)給予同事必要的幫助，善于利用團(tuán)隊(duì)的力量解決問(wèn)題和困難。

創(chuàng)新：迎接變化，勇于創(chuàng)新。變化是一切機(jī)會(huì)的來(lái)源，我們要以樂(lè)觀積極的心態(tài)采取行動(dòng)，幫助變化成功；創(chuàng)造變化，并帶來(lái)績(jī)效突破性地提高；理解變化背后的原因，永遠(yuǎn)以積極正面的聲音傳達(dá)公司信息，和團(tuán)隊(duì)步伐一致積極行動(dòng)；面對(duì)變化，理性對(duì)待，充分溝通，誠(chéng)意配合；對(duì)變化產(chǎn)生的困難和挫折，能自我調(diào)整，并正面影響和帶動(dòng)同事。

三、誠(chéng)格核心文化精神是“利他”

利他：“成人達(dá)己，達(dá)己成人”。能夠多維度進(jìn)行“換位思考”，能夠以身作則，帶領(lǐng)或影響團(tuán)隊(duì)在“利他”思想指引下開展工作。他即客戶、員工、社會(huì)及組織相關(guān)者，我們懷著利他之心，為人立事，時(shí)時(shí)關(guān)注客戶、員工及組織相關(guān)者的需求，為客戶實(shí)現(xiàn)價(jià)值，幫助員工體現(xiàn)價(jià)值，從而實(shí)現(xiàn)組織價(jià)值，追求客戶滿意度和度員工幸福感。

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